Approche pour la formation
Nous utilisons un processus reconnu dans le domaine de la formation en entreprise mais également dans les milieux de l’éducation. Les Américains et les Britanniques font mention de «Instructional System Design»; nous désignons ce processus comme la conception des systèmes pédagogiques. Les principales étapes sont :
(Survolez les sections pour plus de détails.)
Note : Dans les cas où l’intervention ne concerne pas principalement la formation mais l’amélioration de la performance d’employés dans leur milieu de travail, nous avons recours à un processus spécifique que nous décrivons dans Notre approche pour l’amélioration de la performance humaine en entreprise.
Nous nous efforçons de participer au renouvellement des pratiques dans le domaine de la formation.
Recueil des questions les plus fréquentes à propos de TMA.
Ressources disponibles sur notre site internet pour venir en aide aux entrepreneurs, aux gestionnaires et aux praticiens de la formation.